Thilo Koeppe接任BRAINFORCE的管理职位

通过这一步骤，BRAINFORCE集团正在加强其服务和能力的范围，特别是在可持续组织发展领域。这包括在实施阶段通过管理咨询的专业知识来设计解决方案–如果需要的话，也可以通过临时管理执行官来支持，以及通过管理培训来增强在职执行官的能力。

BRAINFORCE集团所有者兼首席执行官Martin Schneider说：”我们非常高兴Thilo Koeppe加入，他的丰富行业经验加强了我们的E.X.P.E.R.T.3-Solutions®能力，使我们的客户受益。管理方法和解决方案专业知识的独特结合，加上我们的M.A.S.T.E.R.3-Pool®（拥有超过6500名经验丰富的执行管理级别的实践者），确保了高水平的客户利益。”

Thilo Koeppe拥有工程硕士学位，以及国际商业管理硕士学位。他在中小型企业以及标准普尔500指数公司的整个企业价值链中获得了广泛的管理经验。他曾在国际B2B、B2C和D2C环境中工作。最近，Thilo Koeppe负责瑞士Huber+Suhner集团的北亚业务。

敏捷方法、业务连续性管理、可持续战略发展和转型过程是他工具箱的一部分。作为一名社会企业家，Thilo Koeppe通过创建一家咨询公司，让残疾人融入工作世界，实现了个人和创业的梦想。他还通过讲座、监事会职位、大学和咨询任务来分享他的经验，包括在一家位于德国的全球知名玩具制造商。