Portugal Desk für Interim Management
Geschäftsaktivitäten in portugiesisch-sprachigen Märkten
Grundwerte
Meritokratie
Die Grundlage unseres Geschäftsmodells liegt zweifellos in der kompetenten und effizienten Auswahl der am besten geeigneten Führungskräfte für jeden Einsatz.
Ethik
Neben den technischen Fähigkeiten analysieren und bewerten wir auch weiche Faktoren, einschließlich ethischer Aspekte bei unseren Kandidaten, welche wir bei unseren Kunden einsetzen.
Transparenz
Unser BRAINFORCE-Auswahlprozess basiert auf transparenten Kriterien. Der Prozess wurde über Jahrzehnte hinweg perfektioniert und ermöglicht es uns, die Kandidatenprofile, Erfahrungen, Fähigkeiten, Persönlichkeitseigenschaften und ihre Verfügbarkeit für zeitlich begrenzte Projekte perfekt aufeinander abzustimmen.
Schaffen von Mehrwert
Die Basis unseres Handelns ist das Generieren von Mehrwert für unsere Kunden auf hohem Niveau bezüglich Kompetenz, Ethik und Nachhaltigkeit.
Innovation
Wir arbeiten kontinuierlich an neuen, innovativen Lösungs-Angeboten für unsere Kunden.
Gesellschaftliche Verantwortung
Wir sind motiviert durch Kombination von Ergebnisorientierung unserer Kunden und durch den steigenden Management-Bedarf bei herausfordernden Projekten. Unsere 50+jährigen Profis stellen hierzu einen echten Mehrwert dar und leisten somit einen positiven, nachhaltigen gesellschaftlichen Beitrag.
Interim Management & Management Beratungs- Lösungen für portugiesisch sprachige Länder
Der Portugal Desk fokussiert auf Geschäftsaktivitäten in Portugal, Brasilien, Angola, Mozambique und andere portugiesisch sprachige Märkte
Basierend auf mehr als 400 portugiesisch- und spanisch sprachigen Führungskräften und Experten im Alter von 50+ mit hohen technischen Fähigkeiten, relevanter Management- und Führungserfahrung, bieten wir maßgeschneiderte, bedarfsorientierte Managementlösungen auf Zeit an.
Wir führen spezifische und zeitlich begrenzte Einsätze von der mittleren bis zur obersten Führungsebene durch und stellen erfahrene Experten und Spezialisten für anspruchsvolle, spezifische Aufgabenstellungen zur Verfügung.
Zusammen mit unserem globalen BRAINFORCE M.A.S.T.E.R.3-Pool®, der mehr als 6,500 Führungskräfte von Südafrika bis China und von West- und Osteuropa/Russland bis Südostasien umfasst, ist BRAINFORCE in der Lage, perfekt passende grenzüberschreitende Lösungen anzubieten.
BRAINFORCE Geschichte in Portugal
Bis 2018 waren die portugiesisch-sprachigen Länder weiße Flecken auf der Interim-Management-Landkarte. In anderen europäischen Ländern hat Interim Management über 40 Jahre Erfolgsgeschichte geschrieben.
Im September 2018 begann BRAINFORCE in Lissabon mit einem Partner den lokalen Markt zu entwickeln. Seit Ende Juni 2020 betreuen wir alle portugiesisch sprachigen Märkte selbständig. Ziel ist es, Kunden in Portugal, Brasilien, Angola, Mozambique und anderen portugiesisch-sprachigen Märkte mit weltweit über 280 Millionen Einwohnern mit qualitativ hochwertigen Interim Management Lösungen zu bedienen.